Rekryteringsfilm Stockholm
När kandidater söker jobb letar de inte bara efter en titel och en lön, de vill förstå vilka ni är som arbetsgivare. En rekryteringsfilm kan ge just den känslan. Istället för enbart ord på en karriärsida får framtida medarbetare en chans att se människorna bakom logotypen, höra rösterna från teamet och få en bild av vardagen på arbetsplatsen. För företag i Stockholm är det ett effektivt sätt att sticka ut och nå rätt kompetens.
Rekrytering som berättelse
En film för rekrytering fungerar som en berättelse om ert företag. Det kan vara medarbetare som delar sina erfarenheter, bilder som speglar arbetsmiljön eller en tydlig presentation av värderingar och mål. Genom att visualisera kulturen blir det enklare för kandidater att avgöra om de passar in och ni attraherar de som delar era ambitioner. Produktionen kan anpassas efter era behov. Kanske behövs en kort film för sociala medier som snabbt fångar intresset eller en längre version för karriärsidan som ger en mer komplett bild av verksamheten. Vi kan filma på plats hos er, i vår studio i Stockholm eller kombinera båda miljöerna för en varierad helhet.
Så går processen till
Arbetet med en rekryteringsfilm börjar alltid med era mål. Vill ni locka fler ansökningar, stärka ert varumärke på lång sikt eller nå en specifik kompetensgrupp? Därefter hjälper vi till med idé, manus och upplägg innan vi filmar och redigerar. Resultatet blir en film som inte bara presenterar en tjänst, utan lyfter fram ert företag som arbetsplats.
För den som vill bygga en starkare helhet kan rekryteringsfilmen kombineras med en stark företagsfilm för att visa arbetsdagen och hela verksamheten, eller digitala event som skapar ytterligare interaktion med kandidaterna som videoproduktion. På så vis blir kommunikationen mer långsiktig och levande.
Vanliga frågor om rekryteringsfilm i Stockholm
Hur lång brukar en rekryteringsfilm vara?
För sociala medier fungerar ofta kortare klipp på runt en minut, medan längre filmer på två till tre minuter passar bra på karriärsidor.
Kan vi själva vara med framför kameran?
Ja, att låta medarbetare synas i filmen ger en genuin känsla och brukar uppskattas av kandidater.
Fungerar samma film på olika plattformar?
Vi kan ta fram flera versioner, anpassade för exempelvis LinkedIn, YouTube eller interna event.
Kan vi lägga till grafik och text i filmen?
Självklart, visuella element gör budskapet tydligare och kan förstärka helhetsintrycket.
Några av de kunder vi haft i studion
